《罗辑思维》创始人罗振宇曾说，“品牌是基于人格魅力带来的信任与爱，是品牌的去组织化和人格化。”在移动互联网时代，信息的交互变得越发频繁，消费者们能够轻易地获取更多的品牌信息，而企业想要让自己的品牌从众多的同类中脱颖而出，就必须要让自己的品牌产生差异化，以消费者的情感诉求为出发点，更加注重消费者的参与感和体验感，将品牌进行“人格化”。
美国营销大师飞利浦科特勒曾说过：“一个成功的人格形象已是最好的”。对于企业来说，更是如此。正如我们提到马云就会想起他背后的帝国集团阿里巴巴，提到马化腾就会想起腾讯一样，企业领导人的魅力，对企业形象的塑造同样起着举足轻重的作用。
当然，这种为常人所熟知的企业“人格化”，更多是创始人的意志延伸，通常只在互联网企业最为能得到体现。而为大众平常所津津乐道的互联网科技大佬，除了长期霸屏的“二马”外，却还有那么一个鲜见于媒体采访，而且也是吴晓波口中的富豪中极少能够快乐的人——丁磊。
丁磊称自己是一个匠系青年，他坦言自己比较“佛系”，做产品欣赏精益求精的精神。在他的带领之下，网易云音乐、网易严选等网易旗下品牌相继收割了一大批文艺青年的好评，网易也逐渐成了消费者心中“创新和匠心”的代称，而丁磊因此也被称为“文艺界的KOL”。
成都云汐网络http://www.yunxi028.com/ 发布时间:2018-08-03 10:39:12
|
